自然资源局联合党支部2019年党建工作总结

今年，在*委的领导和上级主管部门指导下，局党支部坚持“围绕自然资源抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以加强党的执政能力建设为重点，以开展基层减负建设为契机，推进了党的思想、组织、作风和制度建设，在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进重点工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下六个方面的工作：

一、抓学习教育，提高党员队伍思想政治素质

按照创建学习型党组织要求，以学习党纪党规、学习理论政策法规、学习自然资源业务为主要内容，一是提前谋划及时制定了支部年度学习计划，规定了学习主要内容，明确了学习方式和学习要求。二是坚持集中学习和自学为主，统一下发了笔记本。今年，开展集中学习*次，党员自学时间每天不少于1个小时，党员干部撰写学习心得*篇。三是多形式开展学习活动。先后结合“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育学习讨论活动和70周年大庆，领导班子带头讲党课教育、参加各类宣讲会、学习爱国主义教育先进事迹、组织观看警示教育片等。四是持续巩固学习成效。多次进行党章党规应知应会知识测试，推动学习教育入心入脑、走深走实。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、知识测试、讨论交流等形式，增强和巩固了学习效果。

二、抓组织建设，增强党组织凝聚力战斗力创造力

通过健全工作制度、规范台帐管理等方式，深化领导干部“双带头”活动，不断提高“三会一课”等组织生活质量，全面推进党支部标准化建设。突出政治标准，严把程序关口，有效提升“两个覆盖”，今年共接收青年党员发展对象*名，培养入党积极分子*名，规范完善党员档案，做到党员、档案、组织关系“三统一”。投入万余元对支部活动阵地进行完善。严格党费收支，落实党务公开，加强支部书记、党务工作者培训和党员教育管理等，不断提高机关党建工作水平，激发组织活力，进一步夯实组织基础。

三、抓作风建设，有效提高反腐倡廉能力

把党性修养和作风养成作为重要内容，深入开展反腐倡廉和党风党纪教育，强化对党员干部经常性教育，多次组织党员干部学习了《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、十九届中央纪委三次全会、十三届省纪委三次全会和十二届州纪委四次全会精神等，要求党员干部做到懂法纪、明规矩，知敬畏、存戒惧。全年共开展党风廉政警示教育*次，进一步优化党风政风，大力开展机关作风整顿，深入查找党员干部作风上存在的各种“慢性病”，开展整治行动，努力根治机关作风顽疾。整治机关文风、会风，厉行节约，铺张浪费现象发生大幅减少。

四、抓载体，确保党建工作取得实效

一是结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，局党支部从群众关注的热点和难点问题入手，局领导带头搞好服务，组织机关党员为基层为群众办实事、好事。今年，走访慰问困难群众*户，接待、办理来信来访*件(次)。

二是积极开展了社区互助联建工作。深入团结路社区开展“双报到”，建立联系会议制度，与团结路社区在工作中密切配合，加强协调，按照优势互补的原则，商定互助有关事项，制定共建活动计划。帮助解决社区工作中存在的困难和问题，同时积极开展社区环境卫生大扫除。

五、深入推进扫黑除恶专项斗争和自然资源领域乱点乱象治理

结合专项行动深入全区林业管护站、工矿企业及勘察单位开展专项宣传*余次，对全区工矿企业开展线索摸排*余次，并联合公安局等相关部门对重点领域开展排查工作*余次，摸排过程中，共发现违法行为*起，均已立案调查，办理过程中严格按照“一案三查”进行办理，未发现涉黑涉恶线索。中央督导组转办涉及自然资源领域*起信访举报案件，扫黑办转交的*条线索，上级主管部门违法开采的*份转办通知，违法开采举报的*条线索。已组织工作人员联合相关部门对举报线索逐一进行了核查和涉黑涉恶线索摸排，经核查共发现违法开采行为*起，立案调查并结案，未发现涉黑涉恶线索。相关核查结果均已上报相关部门。

六、扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育

坚持读原著、学原文、悟原理，开展集中学习*次，观看专题影视片*次，参与研讨交流*次。党员干部围绕“新中国学国史”、“我的岗位我负责，我在岗位请放心”和“抓好党风廉政建设”讲授专题党课。依托地区红色教育资源，组织党员接受革命传统教育、爱国主义教育、先进典型教育和反面典型警示教育。支部党员通过自我查摆、谈心谈话、征求意见建议、召开座谈会深入检视问题。共开展3轮问题检视和1次意见建议征求，查找出个人问题共*条，制定了相应整改措施，其中*条已整改完成并常态化坚持，*条按序时进度整改中。支部班子结合自身的工作职责和分管职能，以及当前的重点工作任务，确定调研课题，带着问题进企业，形成调研报告*份。及时召开调研成果碰头会，针对调研了解到的问题分析症结、提出改进方案，把学和做结合起来，把查和改贯通起来，提升了服务质量和效率。

七、存在的问题

（一）政治理论学习还不够深入。班子个别成员和部分党员除集中学习研讨和完成规定要求外，平时比较强调客观原因或忙于工作事务，放松了对自己的学习要求，久而久之影响了素质的提高，影响了工作作风。一定程度还存在为了理论学习而学习，用理论学习装门面，理论指导实践的效果不突出的问题。

（二）教育管理监督党员的主体作用需进一步加强。班子个别成员在干部职工的教育管理监督方面失之于宽、失之于软，存在老好人思想，容易导致干部职工缺乏纪律意识，工作效率降低。

（三）先锋模范作用的发挥不平衡。支部班子过多地关注于急难险重任务，忽视了在日常工作和学习中的带动作用。班子成员一线调研少，听汇报多，与职工群众直接交流少，第一手资料掌握得不够充分，解决关系职工群众切身利益的问题做得不够。

（四）落实“一岗双责”和履职尽职方面离要求还有差距。班子个别成员在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”，履职尽职方面离要求还有差距。指导分管工作时，抓业务工作较多，抓党建及廉政建设较少。

八、下一步打算

（一）继续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成效。把主题教育中形成的好经验好作风固定下来、坚持下去，推动教育方法制度化、教育成果长效化；要自觉把守初心担使命作为终身课题、毕生追求，把主题教育激发出来的干事热情、进取意识、斗争精神，转化为做好各项工作的强大动力，强化使命担当、追求创新有为，为推进“五四战略”再深化、改革开放再出发，答好“****”建设的时代答卷作出更大贡献！ 

（二）加强政治建设，坚持正确方向。强化理论武装，深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育学习活动，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、十九届四中全会精神作为当前重要政治任务，引导党员干部坚定理想信念，站稳政治立场。 

（三）提升党员队伍水平。一是加强政治思想道德教育，努力提升党员干部队伍政治思想道德整体素质，巩固党员干部团结奋斗的共同思想基础，把培育和弘扬社会主义核心价值观作为凝魂聚气、强基固本的基础工程，切实抓紧抓好抓落实。二是加强党员干部工作管理。为加强党员干部日常监管，拓宽监督视野和范围，定期或不定期了解干部生活、社交情况，畅通举报渠道，最大限度的延伸监督范围。三是加强党员干部作风建设。积极深入基层，进入群众中间了解群众疾苦，面对面与群众交流，变“群众找我办事”为“我为群众办事”，让群众少跑“冤枉路”，切实做到密切党群干群关系，拉近党和群众的距离。

（四）加强整改落实工作。持续深入推进专项整治工作，既要坚持问题导向，抓好整改落实，又要立足长远，着手形成行之有效的制度规范，建立完善长效机制，进一步巩固深化整治实效。盯紧盯牢中央、省、州委和*委新部署的整治任务，确保专项整治工作落地落细。同时从严从实抓好2019年度问题整改落实工作。